Présentation

Vous êtes Dirigeant et votre objectif est de vous assurer du fonctionnement et de la rentabilité de votre activité.
Vous n’avez donc pas le temps, ni les compétences internes suffisantes pour gérer vos Ressources Humaines ??

Savez-vous d’ailleurs ce que sont les Ressources Humaines et tout ce qu’elles cachent ?

• Obligations légales
• Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels
• Entretiens annuels et professionnels
• Management
• Comité social économique et dialogue social
• Recrutement
• Gestion des emplois et des compétences
• Marque employeur
• …

Chaque dirigeant a le devoir de respecter la loi et ce, dès le premier collaborateur.

A travers une multitude d’offres de prestations de services, je peux répondre à vos attentes en intervenant de façon 100% opérationnelle à temps partagé.

Organisée, pragmatique et bienveillante, je suis là pour développer et/ou mettre en place votre stratégie RH au sein de votre entreprise.

N’attendez plus, contactez-moi !