Patron de PME, vous savez que la gestion des Ressources Humaines est un élément clef pour faire prospérer votre entreprise.
Vous n’avez cependant pas toujours le temps d’assurer une veille réglementaire ou de mettre en place les outils nécessaires à l’optimisation de vos ressources : entretiens annuels, gestion des emplois et des compétences, création de profils de poste, …
Bras Droit des Dirigeants dispose des outils nécessaires à la mise en place d’une politique RH construite dans votre entreprise.
Ma mission consiste avant tout par un bilan et un état des lieux de la situation de l’entreprise avec mise en avant des forces et des axes de progrès.
Par la suite, je défini avec vous, dirigeant, une stratégie autour du développement des ressources humaines dans votre entreprise.
Un plan d’actions sera mis en place avec des objectifs précis.
La phase terrain peut alors commencer selon un temps de présence dans votre entreprise adapté à vos besoins. Elle sera accompagnée d’un reporting régulier afin que vous puissiez suivre l’avancement de la mission.
Donnez un nouvel élan à votre activité, prenez un Bras Droit !