Les opportunités digitales sont nombreuses mais il est difficile d’élaborer une stratégie et un plan d’action pointus quand le digital n’est pas votre cœur de métier…

Professionnelle des Ressources Humaines depuis plus de 20 ans, j’ai occupé le poste de DRH…

De formation Ingénieur Généraliste, rigueur, pragmatisme et organisation font depuis longtemps partie de mon ADN métier.

De formation financière, j’ai évolué en cabinet d’expertise comptable puis en PME, dans des contextes de groupe familiaux ou internationaux…

Au cours des 27 années passées au service d’un grand groupe industriel du Bâtiment, j’ai occupé différentes fonctions commerciales sur le marché du B to B.

Je suis Eric BODIGUEL, Directeur Stratégie Développement de Franchise, j’ai acquis plus de 25 années d’expérience opérationnelle dans l’univers de la Franchise…

J’ai occupé le poste de Responsable Administratif et Financier durant une vingtaine d’années au sein de PME / ETI, dans différents domaines d’activité (commerce de matériels BTP, matériels électriques ou encore Ingénierie en bâtiment), après une formation en comptabilité – finance.

J’ai 30 années d’expériences au sein de directions commerciales nationales et régionales sur des secteurs d’activités variées tels que l’agroalimentaire, la pharmacie ou les cosmétiques.

Dirigeant de TPE, PME, le pilotage de vos ressources humaines est incontournable pour le développement de votre entreprise. Mais vous êtes souvent seul à devoir tout gérer, vous manquez de temps, et vous n’êtes probablement pas expert dans le domaine des ressources humaines.

Avec une expérience de 30 ans dans l’agroalimentaire chez un leader du traiteur comme SODEBO ou des spécialistes de la BIO ou des fruits et légumes, j’ai occupé tous les postes de commercial avec la grande distribution de chef de secteur, manager à grands comptes en passant par le merchandising et le marketing.

Avec plus de 30 Ans d’expérience de Commercial terrain jusqu’à Directeur Régional (5 agences et plus de 50 salariés) dans le négoce spécialisé B2B, Organiser, développer, manager sont des valeurs porteuses de sens et de réussite que j’ai pu mettre en avant.

Mes 10 années d’expérience opérationnelle m’ont permis de développer de solides compétences en stratégie d’entreprise, gestion des ressources humaines et des relations sociales.

De formation commerciale, j’ai évolué 20 ans dans trois groupes français challenger dans le secteur du service en B to B…

Fort de 25 ans dans la partie commerciale que ce soit dans des grands groupes comme Gillette et Nestlé ou dans des PME régionales

Mon expérience de 22 années à des postes de direction au sein d’un groupe international m’a permis de développer une vision globale de l’entreprise.

Vous êtes dirigeant de TPE/PME, votre savoir faire et vos produits et services sont fiables et reconnus. Vous souhaitez maintenant développer votre CA, vos marges,…

De formation comptable et financière, j’ai d’abord évolué en cabinet d’expertise comptable puis au sein de filiales de grands Groupes…